12 12 11
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Stéphane Thibault
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Pénibilité : plan d’actions, accord d’entreprise et fiche individuelle

Fiche pénibilité, plan d’actions ou accord pénibilité et actualisation du document unique, Optimum vous propose un résumé sur le sujet, à consulter et à diffuser. Plus court, ce serait trop court ! Par Stéphane ThibaultPlus de 20 ans d’expérience dans le monde des Ressources Humaines et plus spécifiquement en gestion du risque social pour les entreprises. [...]

Par Stéphane Thibault

Plus de 20 ans d'expérience dans le monde des Ressources Humaines et plus spécifiquement en gestion du risque social pour les entreprises. Gérant de la société Optimum AGRS depuis 2010.

Posté dans Focus Sur..., Gestion du Risque collectif
02 12 11
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Stéphane Thibault
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Fiche pénibilité, travaux pénibles, une obligation

La fiche individuelle qui récapitule l’exposition de vos salariés à la pénibilité, autrement appelée « fiche pénibilité » sera obligatoire dès le 1er janvier 2012. Pour les pouvoirs publics, cette fiche est un outil important de la lutte contre la pénibilité. Née de la loi de réforme des retraite cette « fiche pénibilité » s’inscrit dans la démarche globale [...]

Par Stéphane Thibault

Plus de 20 ans d'expérience dans le monde des Ressources Humaines et plus spécifiquement en gestion du risque social pour les entreprises. Gérant de la société Optimum AGRS depuis 2010.

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